Auf den ersten Blick scheint die demografische Situation in Europa hoffnungslos zu sein. Die Bedeutung des Altersmanagements für Wirtschaftswachstum und -entwicklung ist allgemein anerkannt, ebenso wie seine Bedeutung für die Wettbewerbsfähigkeit der Wirtschaft. Darüber hinaus bietet das Altersmanagement-Konzept den/der Einzelnen die Möglichkeit, ihre berufliche Laufbahn zu bereichern und ihr persönliches Vermögen zu steigern.

Die Gemeinschaft der Erwachsenenbildung und die Universitäten betrachten ältere Menschen als entscheidende TeilnehmerInnen am lebenslangen Lernen, weil ihr Lernen mehr ist als der Erwerb von Wissen: Wenn ältere Menschen mit Lernangeboten ausgestattet werden, können sie ihr körperliches und geistiges Wohlbefinden verbessern, sich aktiv an der Gesellschaft beteiligen und so negative Stereotypen und soziale Ausgrenzung bekämpfen. Aus diesem Grund, und da viele Gemeinschaften und Universitäten für Erwachsenenbildung mit älteren Lernenden zusammenarbeiten, engagiert sich die Community intensiv für aktives Altern.

Wir hoffen, dass diese Initiative dazu beitragen wird, das Bewusstsein für dieses Thema bei einem breiteren Publikum zu schärfen.

Dieses E-Learning ist Teil des laufenden europäischen Projekts „Age management uptake“, das vom Erasmus+ Programm der Europäischen Union kofinanziert wird.

Mehr über das Projekt erfahren Sie auf der offiziellen Website des Projekts.

Haftungsausschluss

Dieses Projekt wurde mit Unterstützung der Europäischen Kommission finanziert. Diese Website spiegelt nur die Ansichten der Projektpartner wider, und die Kommission kann nicht für die Verwendung der darin enthaltenen Informationen verantwortlich gemacht werden.

Projektname: Akzeptanz des Altersmanagements
Projekt-Nr.: 2017-1 SK01-KA204-0354204-035420